活動現場。新華網發(fā)
新華網呼和浩特1月5日電（徐紅梅）4日上午，包頭市政府工作部門向市民報告、聽市民意見、請市民評議活動現場述職評議報告會首場活動舉行。
當日，包頭市發(fā)展和改革委員會、包頭市科學技術局、包頭市工業(yè)和信息化局、包頭市財政局、包頭市水務局、包頭市商務局、包頭市文化旅游廣電局、包頭市林業(yè)和草原局、包頭市人防辦、包頭市政府金融工作辦公室、包頭市統(tǒng)計局、包頭市民族事務委員會12個工作部門向市民述職，接受市民代表現場評議。
據了解，報告活動從1月4日開始，用三天時間，邀請6000余名各行各業(yè)市民代表，現場聽取36個政府部門工作述職，對政府部門評議，并通過電視、網絡現場直播?；顒又荚诖罱ㄕc市民交流互動平臺，充分聽取市民意見，廣泛接受市民監(jiān)督，及時回應市民呼聲，不斷改進政府工作。
包頭市委副書記、市長趙江濤要求市政府各部門要實事求是地報告工作，積極主動地聽取意見，虛心誠懇地接受評議。特別是要積極回應市民對政府工作的關切和期盼，把工作重點放在辦理市民意見建議、改進部門工作上，從市民意見最大、最不滿意的事情，市民最希望辦、當前能夠辦好的事情做起，用實實在在的行動，向全市人民交出滿意答卷。
據了解，市民評議結果由第三方匯總統(tǒng)計，將按照一定權重分值計入參與述職評議活動單位領導班子年度考核總成績，直接關系班子和干部的考核等次。
其中，對評價“滿意”票數較高的部門班子，年度考核優(yōu)先評為優(yōu)秀等次；對評議結果排名靠后的，要約談部門主要負責人和相關責任人，視情況調整領導班子；對評價“不滿意”票數較多、評議結果較差的，年度考核直接評為較差等次，對領導班子進行調整。
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